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江苏苏旭律师事务所致力于为企业、劳动者等在劳动用工过程中产生的劳动纠纷提供专业的法律服务和解决方案,为企业量身打造人力资源法律服务,完善企业规章制度、规范企业用工管理,并进行相应指导,帮助企业合法合规的降低用工成本。

业务内容

1. 劳动争议纠纷仲裁、诉讼案件代理;

2. 为企业用工进行合法合规性审查;

3. 为客户草拟、审核劳动方面相关的法律文书,根据客户需求制定劳动法律服务产品;

4. 协助用人单位建立与完善内部规章制度、职工档案、民主程序;

5. 协助用人单位与工会之间开展集体谈判和签订集体合同;

6. 帮助企业进行人员整合,规划用工方式,降低企业用工成本;

7. 为企业并购、搬迁、裁员、改制、重组等引起的大规模劳动关系调整提供法律帮助;

8. 对企业HR展开劳动方面的法律培训,并提供相应的法律咨询服务。


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